【西藏医院招聘】西藏自治区区直政府部门所属事业单位2025年度引进57名急需紧缺人才公告

发布单位：西藏自治区人力资源和社会保障厅

招聘岗位：专技岗-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,专技岗（硕士）-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,专技岗（博士）-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,医师岗-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,医务医辅岗-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,其他事业单位岗-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,管理岗-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,高校教师-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,中学教师-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,高校支撑岗-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,科研支撑岗-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,专职科研岗（博士）-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,专职科研岗-西藏自治区区直政府部门所属事业单位,高校支撑岗（博士）-西藏自治区区直政府部门所属事业单位
工作地点：拉萨
职位数量：若干
招聘人数：57
报名截止日期：2025-04-20 00:00:00
报名时间：见公告详情页
报名方式：见公告详情页
附件：打开公告详情页即可下载
公告标题：西藏自治区区直政府部门所属事业单位2025年度引进57名急需紧缺人才公告

公告详情：
根据《西藏自治区高层次和急需紧缺人才引进办法》（藏党办发[2021]22号）和《关于加强和改进新时代西藏人才工作的若干措施（试行）》（藏党办发[2022]22号），为深入推进人才强区战略，进一步优化人才队伍结构，经自治区机构编制委员会用编同意，2025年度区直政府部门所属事业单位拟面向社会公开引进一批急需紧缺人才。现公告如下：
一、引进计划
本次计划引进急需紧缺人才57名，具体引才单位及条件详见《西藏自治区2025年度区直政府部门所属事业单位急需紧缺人才引进计划表》（附件1）。
二、引进条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护党的基本路线和方针政策，遵守国家法律法规；
3.具有强烈的事业心和责任感，具有良好的思想品德和职业道德；
4.具有良好的政治素质和思想素质，具备服务西藏、奉献西藏的精神；
5.身体健康，适应高原环境。
（二）具体条件
1.年龄在30周岁以下，硕士研究生、博士研究生原则上不超过35周岁；
2.原则上为应届毕业生，特别急需紧缺专业并从事与本专业相关工作的人员，用人单位根据实际需要进行比选研判后，可放宽至往届3年以内毕业生；卫生医学类中急需紧缺专业（以自治区卫生健康委核定为准）并长期从事与本专业相关工作的人员，可放宽至往届5年以内毕业生；
3.引才单位规定的其他条件。
（三）有下列情形之一的，不得引进
1.现役军人；
2.全日制高校在读的非应届毕业生；
3.触犯刑律被免予刑事处罚的人员，或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养人员；
4.曾被开除中国共产党党籍、公职、共青团团籍的人员；
5.在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定为严重违纪违规行为的人员；
6.在西藏机关事业单位工作辞职辞退、违约行为人员；
7.其他不宜引进的情形。
三、引进流程
本次急需紧缺人才引进，采取面试和考察相结合的方式进行。具体流程如下：
（一）报名
1.报名时间：自公告发布之日起至2025年4月20日。
2.报名方式：本次人才引进采取网上报名形式进行。报名人员通过扫描报名二维码，注册登录“西藏人事人才”微信小程序，点击“紧缺人才”标签开始填写报名信息，信息填写完成后先点击“保存”按钮，再点击“提交信息...

长按下方图片，识别二维码，即可查看公告原文，获取报名方式及附件